2020年残保金计算公式
的有关信息介绍如下:残来自保金年缴纳额=(上年用秋连料纸差亚胜东鸡人单位在职职工人数×所在地省龙今培它、自治区、直辖市360问答人民政府规定的安排残疾人就业比例-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资。
用人单位安排残疾人就业未达到规定其责严身其损内余比例的差额人数,以公式计算结果为准,可以不是整数,
《中华人民共和国残疾人保障医据球取得若九派场法》第三十三条:国家实行按比例安排残疾人就业制度慢喜座作面急部。国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位应当按照规办她抓止逐次半除端定的比例安排残疾人就业,并为其选择适当的工种和岗位。达不到规强科抗球定比例的,按照国家有关规定履行保障残疾人就业义务。国家鼓励排程自座型项望跟用人单位超过规定比例安排残疾人就业。
扩展资料:
注意事项:
用人单位申报安排残疾人就业情况,可通过用人单位安排残疾人就业情况及岗位补贴社会保险补贴网上申报系统申报,或到税务登记地的残疾人就业服务机构现场申报。
上年用人单位在职职工工资总额减费从脱发差应:按照国家统计局有关文件规定口径计算,包括群静益析略扬孩坚作计时工资、计件工资,领座乡下笔希右育石福时奖金,加班加点工资,津贴,补贴以及特殊情况下支付的工资等项目。
参考资料来源味更型帮:百度百科-残保金
参考资料来源:百度百科-中华人民共和国残疾人保障法